• Firma w UK
    • Załóż firmę w Wielkiej Brytanii
    • Księgowość LTD
    • Konto dla spółki LTD
    • Gotowe spółki na sprzedaż
    • Rozliczenie Payroll
    • Board meeting
    • Cennik usług w Anglii
    • Cennik usług w Szkocji
  • Firma w Irlandii
    • Księgowość LTD w Irlandii
    • Rozliczenie Payroll w Irlandii
    • Odwołanie audytu
    • Deklaracje VAT
    • Sprzedaż spółek
    • Cennik usług w Irlandii
  • Self-employed (UK)
    • Rozliczenie self-employed
    • Rozliczenia budowlane CIS
    • MTD dla self-employed od 2026
    • Cennik rozliczeń self-assesssment
  • Rozliczenie kryptowalut
  • WIEDZA
    • Artykuły
    • E-booki
    • FAQ
    • Wzór faktury VAT (UK)
  • O nas
Admiral Tax logo
Zadzwoń teraz
Napisz
Twitter Linkedin Facebook Youtube
  • Firma w UK
    • Załóż firmę w Wielkiej Brytanii
    • Księgowość LTD
    • Konto dla spółki LTD
    • Gotowe spółki na sprzedaż
    • Rozliczenie Payroll
    • Board meeting
    • Cennik usług w Anglii
    • Cennik usług w Szkocji
  • Firma w Irlandii
    • Księgowość LTD w Irlandii
    • Rozliczenie Payroll w Irlandii
    • Odwołanie audytu
    • Deklaracje VAT
    • Sprzedaż spółek
    • Cennik usług w Irlandii
  • Self-employed (UK)
    • Rozliczenie self-employed
    • Rozliczenia budowlane CIS
    • MTD dla self-employed od 2026
    • Cennik rozliczeń self-assesssment
  • Rozliczenie kryptowalut
  • WIEDZA
    • Artykuły
    • E-booki
    • FAQ
    • Wzór faktury VAT (UK)
  • O nas

https://linkmycontent.com/wp-content/uploads/situs-judi-slot-gacor-gampang-menang/

https://threeguru.com/wp-content/uploads/situs-slot-gacor-gampang-menang/

https://www.padslakecounty.org/wp-content/uploads/rekomendasi-situs-slot-gacor-gampang-menang/

https://sandpointmedspa.com/wp-content/uploads/bocoran-situs-slot-gacor-gampang-menang/

https://ihmcathedral.com/wp-includes/daftar-situs-slot-gacor-gampang-menang/

https://irisprojects.com/daftar-judi-slot-online-jackpot-terbesar/

http://www.techeasypay.com/slot-gacor-online-gampang-menang

https://www.clinicavalparaiso.cl/kumpulan-situs-slot-gacor-terbaik-gampang-menang-resmi/

https://www.forumartcentre.com/wp-includes/slot-gacor/

https://lawschoolsecretstosuccess.com/wp-includes/slot-gacor/

https://volpeuomo.it/wp-includes/slot-gacor/

https://www.nodeclipse.org/

https://hillkesari.com/wp-includes/slot-gacor/

https://www.naturesparadiseorganics.com/

https://www.creativespace.it/daftar-situs-slot-gacor-gampang-menang-terbaru

https://bullsource.com/wp-includes/slot-gacor/

https://consultarsaldodetarjetavisavalealimentos.com.ar/daftar-situs-slot-gacor-gampang-menang/

https://indiannewsweekly.com/wp-includes/slot-gacor/

https://animeworldindia.com/wp-includes/slot-gacor/

https://thepriscillay.com/wp-content/uploads/slot-gacor/

https://orbitatechnology.com.co/wp-includes/slot-gacor/

https://volpeuomo.it/2022/05/18/rekomendasi-10-situs-judi-slot-online-jackpot-terbesar-mudah-menang-hari-ini-situs-judi-slot-online-gampang-menang-slot-online-gampang-jackpot-terbaru-2022/

Slot Gacor

https://slotonline.digital/

https://tsrahaman.org/wp-includes/slot-gacor/

slot gacor/

https://blogalma.com/slot-gacor/

AT logo
  • Firma w UK
    • Załóż firmę w Wielkiej Brytanii
    • Księgowość LTD
    • Konto dla spółki LTD
    • Gotowe spółki na sprzedaż
    • Rozliczenie Payroll
    • Board meeting
    • Cennik usług w Anglii
    • Cennik usług w Szkocji
  • Firma w Irlandii
    • Księgowość LTD w Irlandii
    • Rozliczenie Payroll w Irlandii
    • Odwołanie audytu
    • Deklaracje VAT
    • Sprzedaż spółek
    • Cennik usług w Irlandii
  • Self-employed (UK)
    • Rozliczenie self-employed
    • Rozliczenia budowlane CIS
    • MTD dla self-employed od 2026
    • Cennik rozliczeń self-assesssment
  • Rozliczenie kryptowalut
  • WIEDZA
    • Artykuły
    • E-booki
    • FAQ
    • Wzór faktury VAT (UK)
  • O nas

Zadzwoń do Nas:
+48 12 44 66 333
Spółka LTD w Anglii

Zatrudnianie obywateli UE w Wielkiej Brytanii i uzyskanie numeru NIN po Brexicie

Przez Paweł Zagajski  dnia 1 grudnia, 2020

Ostatnia aktualizacja 19 listopada, 2022 o 06:58 pm.

0
(0)

Koniec okresu przejściowego po wyjściu Wielkiej Brytanii z Unii Europejskiej zbliża się, a wraz z nią w życie wchodzą istotne zmiany. Wkrótce ograniczenia będą widoczne podczas przekraczania granicy Wielkiej Brytanii. Trudniej będzie też podjąć pracę i osiedlić się w UK. Po nowym roku taki proces będzie wymagał nieco więcej planowania i podjęcia stosownych kroków jeszcze przed wyjazdem na wyspy. Praca zdalna z terenu innego kraju UE dla brytyjskiego pracodawcy powinna pozostać bez zmian. 

O ile rząd brytyjski deklaruje, że jeszcze jakiś czas po Brexicie będzie można podróżować do Wielkiej Brytanii bez paszportu i wizy, to w przypadku osób, które zamierzają podjąć na wyspach pracę, stosowne pozwolenie będzie obligatoryjne po 1 stycznia 2021 roku. Wyjątek będą stanowić osoby, które mieszkały i pracowały w UK przed 31 grudnia 2020 roku. W przypadku ich i ich rodzin istnieje możliwość skorzystania z procedury osiedleńczej w ramach EU Settlement Scheme. Procedurę muszą przejść wszyscy, którzy zamierzają mieszkać w UK po 30 czerwca 2021 roku. To nie tajemnica, że brytyjski rynek pracy będzie potrzebował więcej wykwalifikowanych specjalistów do zabezpieczenia swoich potrzeb. Dlatego już dziś przyglądamy się procedurze zatrudniania pracowników z Polski przez brytyjskie spółki LTD, która będzie obowiązywać po Brexicie.

Kto i kiedy będzie potrzebował wizy w UK?

Podjęcie pracy w Wielkiej Brytanii po 1 stycznia 2021 roku będzie wymagało odpowiedniej wizy. Stosowne pozwolenia będą musieli uzyskać wszyscy, którzy zamierzają przyjechać do pracy do UK, w tym pracownicy i osoby samozatrudnione, które mieszkają poza granicami tego kraju. Obowiązki wizowe, nie będą dotyczyły osób, które dla brytyjskich pracodawców, będą pracować zdalnie, z terenu innych krajów. Co prawda, jeszcze przez jakiś czas po Brexicie możliwe będzie swobodne podróżowanie do UK, ponieważ brytyjski rząd dopuszcza przekraczanie granicy brytyjskiej za okazaniem dowodu osobistego dla wszystkich obywateli UE przynajmniej do 1 października 2021 roku. Co więcej, osoby przekraczające granicę w tym czasie będą mogły pozostać na terenie UK przez 6 miesięcy bez konieczności ubiegania się o wizę, ale podjęcie pracy i uzyskanie numeru NIN będzie już takiego zezwolenia wymagać.

Zatrudnianie Polaków w UK i numer NIN po Brexicie

Wszyscy pracownicy spoza UK podejmujący zatrudnienie lub samozatrudniający się w Wielkiej Brytanii po 1 stycznia 2021 roku będą musieli uzyskać wcześniej odpowiednią wizę, jeśli będą pracować na terenie Wielkiej Brytanii. Pozwolenia są przyznawane w ramach znanego systemu opartego na ocenie aplikacji kandydatów. Osoby, które uzyskają wymaganą liczbę punktów, otrzymują stosowne pozwolenie na pracę.

Każdy, kto uzyska wizę, która umożliwia pracę w brytyjskiej spółce LTD, może aplikować o nadanie numeru NIN (National Insurance Number). Uzyskanie numeru NIN dla Polaka jest możliwe także na wizie studenckiej. Co ważne, aplikację o numer NIN można składać dopiero po przyjeździe do UK, chociaż z uwagi na Covid-19 obecnie nie ma możliwości składania wniosku o NIN przez osoby z Unii Europejskiej.

Zobacz także: Nie będzie bonusu w marcu 2021 roku. Brytyjski rząd przedłuża jednak program Coronavirus Job Retention Scheme

Nadanie numeru NIN może trwać około 8 tygodni. Osoba, której nadawany jest numer NIN, jest informowana jakich dokumentów na danym etapie może używać do potwierdzenia swojej tożsamości i nadanego jej numeru ubezpieczenia. Zazwyczaj w okresie pierwszych kilku miesięcy jest to dowód osobisty, jednak z uwagi na Brexit lepiej posługiwać się już ważnym paszportem. Warto pamiętać, że okres ważności paszportu powinien być dłuższy niż sześć miesięcy.

Kryteria oceny pracowników aplikujących o pozwolenie na pracę na terytorium Wielkiej Brytanii

Procedura zapewnia równe traktowanie wszystkich kandydatów tak obywateli Unii Europejskiej, jak i przybyszów z innych zakątków świata. Jednym z częściej procedowanych i bardziej ogólnych schematów są aplikacje o pozwolenie na pracę dla wykwalifikowanych pracowników.

Kryteria oceny takich aplikacji to m.in.:

  • wartość rocznego wynagrodzenia deklarowanego w ofercie pracy od licencjonowanego brytyjskiego pracodawcy,
  • poziom kwalifikacji określany wskaźnikiem RQF,
  • wykształcenie kandydata,
  • znajomość J. angielskiego.

Oprócz tego osoby, które zamierzają podjąć pracę w UK, mogą aplikować też w ramach innych schematów, w tym m.in.:

  • Global talent route – umożliwia uzyskanie wizy bez oferty od licencjonowanego pracodawcy,
  • Graduate route – dla studentów uczących się w UK, którzy chcą zostać i podjąć pracę po zakończeniu edukacji,
  • Intra-company Transfer – schemat dla międzynarodowych organizacji, które mają potrzebę tymczasowego przeniesienia pracowników z innych lokalizacji do UK.

Pracodawcy mają do dyspozycji wiele innych ustandaryzowanych schematów, które pozwalają na zatrudnienie specjalistów z różnych dziedzin. Co ważne, niezależnie od procedury, pracodawca, który chce zatrudnić pracownika spoza Wielkiej Brytanii, musi być zarejestrowany jako licencjonowany sponsor. Warto dodać, że uzyskanie stosownej licencji przez pracodawcę nie gwarantuje, że osoba wybrana jako kandydat do pracy uzyska stosowną wizę z pozwoleniem na pobyt i pracę w UK.

Status licencjonowanego sponsora dla spółki LTD

Brytyjskie spółki LTD, które chcą zatrudniać Polaków po 1 stycznia 2021 r., są zobowiązane do uzyskania statusu licencjonowanego sponsora. Uzyskanie statusu sponsora wiąże się z pewnymi obowiązkami. Spółki LTD i przedsiębiorcy spełniający podstawowe wymogi, którzy składają aplikacje, są obligowani do utworzenia odpowiedniej struktury, która będzie odpowiedzialna za zarządzanie procesem sponsoringu pracowników spoza UK. W ramach tej struktury realizowane są zadania polegające na autoryzacji i zarządzaniu licencją oraz kontakcie z brytyjskimi służbami imigracyjnymi. Obowiązki te może realizować jedna lub więcej osób.

Zobacz także: Wielka Brytania: osoby Self Employed składające Self Assessment będą mogły uregulować należności podatkowe w ratach. Korzystna zmiana weszła w życie

Stosowne aplikacje pracodawcy mogą składać przez Internet. Czas uzyskania licencji to około ośmiu tygodni. Opłaty za aplikacje składane w ramach różnych schematów to nieco ponad 500 do przeszło 1400 GBP. W niektórych przypadkach rozszerzenie, a nawet przedłużenie licencji nie wymaga dodatkowej opłaty. Wartość opłat zależ od rodzaju licencji i wielkości spółki LTD, która aplikuje. Co do zasady, za small business do celów składania aplikacji sponsorskich uznaje się firmy, które osiągają przychód roczny na poziomie niższym niż 10.2 mln GBP i zatrudniają nie więcej niż 50 pracowników.

W przypadku firm z sektora small business opłata za licencje niezależnie od jej rodzaju wynosi 536 GBP. Przedsiębiorcy, którym zależy na uzyskaniu decyzji w ciągu 10 dni, jeżeli jest to możliwe mogą przyspieszyć proces. Wymaga to wniesienia dodatkowej opłaty w wysokości 500 GBP. Co ważne, sponsorowanie pracownika może wiązać się z dodatkowymi opłatami określanymi jako Immigration skill charge. W przypadku małych firm pierwsze 12 miesięcy pracy sponsorowanego pracownika to koszt 364 GBP, każde kolejne 6 miesięcy to dodatkowe 182 GBP. Średnie i duże firmy płacą odpowiednio 1000 i 500 GBP. Opłatę nalicza się za każdy rozpoczęty okres. Pracownik może być sponsorowany przez okres do 5 lat.

Jak bardzo przydatny był ten artykuł?

Kliknij gwiazdkę, aby ocenić.

Średnia ocena 0 / 5. Liczba głosów: 0

Na razie brak głosów! Bądź pierwszą osobą, która oceni ten artykuł.


Numer NIN

Paweł Zagajski

Customer Success Specialist, Admiral Tax. Specjalista z doświadczeniem księgowym spółek irlandzkich oraz brytyjskich. Doradza także w zakresie rozwiązań dla rynku kryptowalut, handlu w internecie oraz przenoszenia usług za granicę.

Chętnie odpowiem na pytania. Mój mail to: [email protected]


Napisz do nas

    Powiązane artykuły


    Pisanie na laptopie
    Podatki  ·  Spółka LTD w Anglii
    Co to jest NIN?
    6 września, 2021
    Widok w UK
    Spółka LTD w Anglii
    Zmiany w zakresie uzyskania National Insurance Number (NIN) w Wielkiej Brytanii dla obcokrajowców
    2 września, 2021
    HMRC
    Spółka LTD w Anglii
    National Insurance Number dla dyrektorów firm LTD
    18 lipca, 2019
    Widok na pracę w firmie
    Nie będzie bonusu w marcu 2021 roku. Brytyjski rząd przedłuża jednak program Coronavirus Job Retention Scheme
    Poprzedni artykuł
    Autobus w Anglii
    Tax Return w Wielkiej Brytanii: kogo obowiązuje self assessment i jakie są terminy?
    Następny

    AT logo White

    Jesteśmy największą kancelarią księgową w Polsce specjalizująca się w przenoszeniu polskich firm do Anglii. Nasze korzenie na rynku brytyjskim sięgają lat 90-tych.

    Oprócz działalności księgowej zajmujemy się międzynarodowym planowanie podatkowym, zakładaniem bezpiecznych kont poza granicami Polski oraz sprzedażą gotowych spółek na terenie całego świata.

    Twitter Linkedin Facebook Youtube

    Firma w Anglii

    Księgowość spółki limited

    Rozliczenia Self-Employed

    Rozliczenia CIS

    Rozliczenie kadr (Payroll)

    Sprawozdanie z Board Meeting

    Brytyjska spółka limited i polska działalność gospodarcza

    Sprzedaż spółek

    Cennik | Firma w Anglii

    Firma w Irlandii

    Księgowość spółki limited

    Rozliczenie kadr (Payroll)

    Odwołanie audytu

    Sprzedaż spółek

    Cennik | Firma w Irlandii

    Firma w Szkocji

    Księgowość spółki limited

    Rozliczenia Self-Employed

    Rozliczenia CIS

    Rozliczenie kadr (Payroll)

    Sprawozdanie z Board Meeting

    Rachunek IBAN

    Sprzedaż spółek

    Cennik | Firma w Szkocji

    Spółki na Cyprze, w USA, w Czechach i innych krajach:

    Admiral Private

    Siedziba Anglia

    160 Kemp House City Road
    London, EC1V 2NX

    +44 20 3769 3208
    [email protected]

    Siedziba Irlandia

    45 Dawson Street
    Dublin 2, D02VP62

    +353 21 202 8063
    [email protected]

    Siedziba Polska

    Wadowicka 8A,
    30-415 Kraków

    +48 12 44 66 333
    [email protected]

    Jesteśmy autoryzowani przez brytyjskie urzędy, DANE NASZYCH KLIENTóW SĄ w 100% BEZPIECZNE

    Euro Pacifik Bank

    AT UK Consulting Limited company registered in England with registration number 10758769 and registered address 160 Kemp House City Road, London, United Kingdom, EC1V 2NX.

    O nas
    About us
    Artykuły
    Kontakt
    Kariera
    Program partnerski
    FAQ
    Reklamacje
    Polityka Prywatności - RODO
    Regulamin
    Copyright 2022 by AT UK Consulting Limited All Right Reserved.